Du hast unter den Stellenbeschreibungen Deine optimale Stelle bei Emission Partner gefunden? Dann schicke im nächsten Schritt direkt eine Bewerbung an uns ab. Wenn Du vorab noch Fragen zur Position hast, kannst Du Dich jederzeit an die jeweiligen Ansprechpartner in Strücklingen und Hannover wenden.

Ein Anschreiben, Dein Lebenslauf sowie Arbeits- und Ausbildungszeugnisse und gegebenenfalls Zertifikate liegen Dir als PDF vor? Dann steht dem Abschicken Deiner Bewerbung nichts mehr im Wege. Warum wir all diese Dokumente sehen möchten? Bei Emission Partner möchten wir uns ein möglichst umfassendes Bild von Dir als Bewerber (m/w/d) machen. Das mag heutzutage schon „Oldschool“ sein, wir sind jedoch der Meinung, dass eine „Bewerbung in 60 Sekunden“ nicht zielführend ist – für beide Seiten.

Nachdem du Deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du innerhalb von zwei Tagen eine Eingangsbestätigung per E-Mail (werktags). Diese ist nicht automatisch generiert, sondern wird individuell auf den Bewerber mit gegebenenfalls auftretenden Rückfragen erstellt.

Wenn Deine Bewerbung bei uns auf Interesse gestoßen ist, laden wir Dich, in der Regel kurzfristig, per E-Mail zu einem Vorstellungsgespräch an unseren Standort in Strücklingen oder Hannover ein. Sollte Deine Anreise sehr lang sein, vereinbaren wir für das erste Kennlernen stattdessen ein Teams-Meeting.

Du sitzt noch im Auto am Standort in Strücklingen oder Hannover und bist aufgeregt wegen des gleich stattfindenden Vorstellungsgesprächs? Das muss nicht sein! Unsere Vorstellungsgespräche finden immer in angenehmer Atmosphäre und auf Augenhöhe statt. Wir nehmen uns für Vorstellungsgespräche Zeit. Denn: wir haben, sofern es kein zweites Vorstellungsgespräch gibt, nur ein bis zwei Stunden Zeit, einen Bewerber (m/w/d) persönlich kennenzulernen. Auf das Vorstellungsgespräch bereitest Du Dich am besten vor, in dem Du uns etwas zu Deiner Motivation erzählst (Frage: Warum sitzen wir hier zusammen?) und Dich vorab gründlich über Emission Partner auf der Website und in den sozialen Netzwerken informierst (Frage: Was weißt du über das Unternehmen Emission Partner?). Gemeinsam gehen wir durch die einzelnen Stationen in Deinem Lebenslauf. Dabei treten immer wieder spontane Fragen auf (Fragen: Was hast Du dort gelernt?; Wie ist das Arbeitsverhältnis beendet worden?; Was würden Deine Arbeitskollegen (m/w/d) über Dich sagen?). Natürlich sollen auch Deine Fragen nicht zu kurz kommen. Diese kannst du jederzeit und auch nochmal am Ende des Gesprächs an uns stellen. Nach jedem Vorstellungsgespräch setzen wir uns für fünf Minuten zusammen, geben Dir im Anschluss bereits ein erstes Feedback und erklären Dir die nächsten Schritte im Bewerbungsprozess.

Je nach Stellenangebot und Anzahl der Bewerbungen findet ein zweites Vorstellungsgespräch, ebenfalls an den Standorten in Strücklingen oder Hannover, statt. Hier werden nicht nur unsere offenen Fragen geklärt, sondern vor allem Deine. Am Ende des Gesprächs teilen wir Dir, nach erneuter kurzer Beratung, direkt unsere Entscheidung mit.

Wenn Du uns überzeugt hast, möchten wir Dir gerne einen Arbeitsvertrag anbieten. Auf die einzelnen Modalitäten kommen wir dabei bereits im Vorstellungsgespräch zu sprechen. Wir gehen mit Dir durch den Arbeitsvertrag, erklären offene Punkte und zum Schluss kommt es zur Vertragsunterschrift.

Für einen sehr guten Einstieg bei Emission Partner haben wir ein Onboarding-Programm erarbeitet, dass Dir alle Abläufe im Unternehmen näher bringt. Zudem führst Du mit deiner Führungskraft regelmäßig Feedbackgespräche. Hierbei sprechen wir beispielsweise über Weiterbildungsmöglichkeiten oder über Schulungen.

Bei Emission Partner sind wir bestrebt, unsere Mitarbeiter (m/w/d) langfristig zu entwickeln. Damit das rundum-sorglos-Paket stimmt, bieten wir Dir Benefits wie eine betriebliche Krankenversicherung, eine überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge und mehr. Welche Benefits dies genau sind, erfährst du hier.

Mission 1

Schicke Deine Bewerbung an uns

Du hast unter den Stellenbeschreibungen Deine optimale Stelle bei Emission Partner gefunden? Dann schicke im nächsten Schritt direkt eine Bewerbung an uns ab. Wenn Du vorab noch Fragen zur Position hast, kannst Du Dich jederzeit an die jeweiligen Ansprechpartner in Strücklingen und Hannover wenden.

Mission 2

Inhalte Deiner Bewerbung

Ein Anschreiben, Dein Lebenslauf sowie Arbeits- und Ausbildungszeugnisse und gegebenenfalls Zertifikate liegen Dir als PDF vor? Dann steht dem Abschicken Deiner Bewerbung nichts mehr im Wege. Warum wir all diese Dokumente sehen möchten? Bei Emission Partner möchten wir uns ein möglichst umfassendes Bild von Dir als Bewerber (m/w/d) machen. Das mag heutzutage schon „Oldschool“ sein, wir sind jedoch der Meinung, dass eine „Bewerbung in 60 Sekunden“ nicht zielführend ist – für beide Seiten.

Mission 3

Unsere Rückmeldung

Nachdem Du Deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst Du innerhalb von zwei Tagen eine Eingangsbestätigung per E-Mail (werktags). Diese ist nicht automatisch generiert, sondern wird individuell auf den Bewerber mit gegebenenfalls auftretenden Rückfragen erstellt.

Mission 4

Termin zum Vorstellungsgespräch

Wenn Deine Bewerbung bei uns auf Interesse gestoßen ist, laden wir Dich, in der Regel kurzfristig, per E-Mail zu einem Vorstellungsgespräch an unserem Standort in Strücklingen oder Hannover ein. Sollte Deine Anreise sehr lang sein, vereinbaren wir für das erste Kennlernen stattdessen ein Teams-Meeting.

Mission 5

Unser gemeinsames Vorstellungsgespräch

Du sitzt noch im Auto am Standort in Strücklingen oder Hannover und bist aufgeregt wegen des gleich stattfindenden Vorstellungsgesprächs? Das muss nicht sein! Unsere Vorstellungsgespräche finden immer in angenehmer Atmosphäre und auf Augenhöhe statt. Wir nehmen uns für Vorstellungsgespräche Zeit. Denn: wir haben, sofern es kein zweites Vorstellungsgespräch gibt, nur ein bis zwei Stunden Zeit, einen Bewerber (m/w/d) persönlich kennenzulernen. Auf das Vorstellungsgespräch bereitest Du Dich am besten vor, in dem Du uns etwas zu Deiner Motivation erzählst (Frage: Warum sitzen wir hier zusammen?) und Dich vorab gründlich über Emission Partner auf der Website und in den sozialen Netzwerken informierst (Frage: Was weißt Du über das Unternehmen Emission Partner?). Gemeinsam gehen wir durch die einzelnen Stationen in Deinem Lebenslauf. Dabei treten immer wieder spontane Fragen auf (Fragen: Was hast Du dort gelernt? Wie ist das Arbeitsverhältnis beendet worden? Was würden Deine Arbeitskollegen (m/w/d) über Dich sagen?). Natürlich sollen auch Deine Fragen nicht zu kurz kommen. Diese kannst Du jederzeit und auch nochmal am Ende des Gesprächs an uns stellen. Nach jedem Vorstellungsgespräch setzen wir uns für fünf Minuten zusammen, geben Dir im Anschluss bereits ein erstes Feedback und erklären Dir die nächsten Schritte im Bewerbungsprozess.

Mission 6

Eventuell ein zweites Vorstellungsgespräch

Je nach Stellenangebot und Anzahl der Bewerbungen findet ein zweites Vorstellungsgespräch, ebenfalls an den Standorten in Strücklingen oder Hannover, statt.

Hier werden nicht nur unsere offenen Fragen geklärt, sondern vor allem Deine. Am Ende des Gesprächs teilen wir Dir, nach erneuter kurzer Beratung, direkt unsere Entscheidung mit.

Mission 7

Schließung des Arbeitsvertrags

Wenn Du uns überzeugt hast, möchten wir Dir gerne einen Arbeitsvertrag anbieten. Auf die einzelnen Modalitäten kommen wir dabei bereits im Vorstellungsgespräch zu sprechen.Wir gehen mit Dir durch den Arbeitsvertrag, erklären offene Punkte und zum Schluss kommt es zur Vertragsunterschrift.

Mission 8

Onboarding-Programm

Für einen sehr guten Einstieg bei Emission Partner haben wir ein Onboarding-Programm erarbeitet, dass Dir alle Abläufe im Unternehmen näher bringt.
Zudem führst Du mit deiner Führungskraft regelmäßig Feedbackgespräche. Hierbei sprechen wir beispielsweise über Weiterbildungsmöglich-keiten oder über Schulungen.

Mission 9

Werde ein
Emission Partner

Bei Emission Partner sind wir bestrebt, unsere Mitarbeiter (m/w/d) langfristig zu entwickeln. Damit das rundum-sorglos-Paket stimmt, bieten wir Dir Benefits wie eine betriebliche Krankenversicherung, eine überdurch- schnittliche betriebliche Altersvorsorge und mehr. Welche Benefits dies genau sind, erfährst du hier.